同心社區(qū)居民樓(2022年5月16日攝)。新華網(wǎng) 李浩 攝
走進(jìn)同心社區(qū),寬敞的道路干凈整潔,夾道兩旁綠草茵茵,一棟棟嶄新的房屋整齊排列……在脫貧攻堅(jiān)和鄉(xiāng)村振興中,云南省怒江傈僳族自治州瀘水市建成了17個公共配套設(shè)施基本齊全的集中安置區(qū),上江鎮(zhèn)同心社區(qū)就是其中之一。為了讓搬遷群眾“搬出幸?!?,同心社區(qū)努力帶動居民就業(yè)增收,引導(dǎo)易地搬遷群眾改變舊習(xí)慣、樹立新風(fēng)氣,打通服務(wù)群眾的“最后一公里”。
就業(yè)小分隊(duì)隊(duì)員開展入戶宣傳動員工作(攝于1月25日)。新華網(wǎng)發(fā)(同心社區(qū)供圖)
(相關(guān)資料圖)
2023年春節(jié)期間,社區(qū)干部與州里來的勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)小分隊(duì)一起敲開了和義文家的門。
和義文一家是2019年從怒江州蘭坪縣營盤鎮(zhèn)搬遷到社區(qū)的,一家四口都曾有外出務(wù)工的經(jīng)歷。就業(yè)小分隊(duì)經(jīng)過前期的排查梳理,對和義文一家勞動力充足但務(wù)工不穩(wěn)定的情況進(jìn)行認(rèn)真分析后,精心挑選了一些適合他們的就業(yè)崗位。經(jīng)過一番宣傳動員,和義文一家決定一起去上海務(wù)工。
據(jù)了解,自1月16日起,同心社區(qū)配合怒江州勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)小分隊(duì),分析相關(guān)數(shù)據(jù),排查出社區(qū)內(nèi)可動員的外出務(wù)工人員名單,形成了“1+1+1”的分組工作模式,由勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)小分隊(duì)隊(duì)員任組長,與社區(qū)駐點(diǎn)工作人員和愛心看護(hù)人員組成了10個工作組。工作組責(zé)任到人,分組包棟,對在家的勞動力家庭進(jìn)行上門入戶、統(tǒng)一集中動員,對在外過節(jié)的群眾通過小組微信群、電話等進(jìn)行宣傳。
同心社區(qū)居民正在家門口的菜地里忙碌(2022年5月16日攝)。新華網(wǎng) 李浩 攝
近年來,同心社區(qū)以“融得進(jìn),穩(wěn)得住,能發(fā)展”作為社區(qū)建設(shè)總目標(biāo),堅(jiān)持把轉(zhuǎn)移就業(yè),增加群眾收入作為民心工程,推進(jìn)搬遷勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作。據(jù)初步統(tǒng)計(jì),目前社區(qū)里已經(jīng)就業(yè)人數(shù)達(dá)2300人。對于一些60歲以上無法出去務(wù)工,但是又有一定勞動能力的人群,社區(qū)會開發(fā)閑置荒地,組織居民種植黃瓜、茄子、辣椒等應(yīng)季蔬菜,并邀請鎮(zhèn)上專業(yè)技術(shù)人員來指導(dǎo)種植后賣出,農(nóng)戶平均分紅。
同心社區(qū)棒球加工車間里,工人們正在忙碌(2022年5月16日攝)。新華網(wǎng) 劉東 攝
在社區(qū)內(nèi),傈僳族村民和義梅正細(xì)數(shù)著搬遷后的“家庭賬”。
同心社區(qū)棒球加工車間里,和義梅正在縫制棒球(2022年5月16日攝)。新華網(wǎng) 李浩 攝
搬遷前,和義梅一家租房子住,丈夫一人在外打零工,自己在家照顧三個孩子,每個月收入不穩(wěn)定,生活負(fù)擔(dān)較重。2019年搬遷到這里后,在社區(qū)物業(yè)公司的幫助下,和義梅有了新工作——在棒球加工車間縫制棒球。“現(xiàn)在家里一個月有四五千元的收入,不用租房,又可以賺錢,還可以帶孩子?!焙土x梅說。
同心社區(qū)紅色物業(yè)服務(wù)中心(2022年5月16日攝)。新華網(wǎng) 李浩 攝
陳乾文在工作(2022年5月16日攝)。新華網(wǎng) 李浩 攝
據(jù)同心社區(qū)主任、瀘水花谷物業(yè)管理有限公司黨支部書記陳乾文介紹,2018年5月,同心社區(qū)集體組建成立瀘水花谷物業(yè)管理有限公司,并推出社區(qū)物業(yè)管理新模式。為了發(fā)揮社區(qū)黨總支在社區(qū)治理中的核心作用,同心社區(qū)成立“紅色物業(yè)”黨支部,以社區(qū)黨組織為核心,將物業(yè)公司、業(yè)主委員會等各方力量擰成一股繩,“紅色物業(yè)”公司由此而來。
同心社區(qū),兩位老人正在查看公示出來的住戶及就業(yè)信息(2022年5月16日攝)。新華網(wǎng) 劉東 攝
為了給弱勞動力提供就業(yè)創(chuàng)收機(jī)會,社區(qū)降低轄區(qū)內(nèi)保安、保潔、水電工等工作崗位的招聘門檻?!案鶕?jù)群眾需要,我們還定期安排不同內(nèi)容的培訓(xùn)?!标惽恼f,目前社區(qū)物業(yè)公司提供63個崗位,均為留守婦女、半殘疾老人等重點(diǎn)人群,平均月工資達(dá)1500元,解決了80名搬遷群眾的就近就地穩(wěn)定就業(yè)問題。
社區(qū)居民在社區(qū)內(nèi)的菜市場賣菜(2022年5月16日攝)。新華網(wǎng) 李浩 攝
除此之外,社區(qū)組織物業(yè)公司有償承擔(dān)周邊街道、企事業(yè)單位和其他社區(qū)的垃圾清運(yùn)、保潔、水電安保、綠化等物業(yè)服務(wù)工作,為社區(qū)員工增收。
在保證收支平衡和員工工資正常發(fā)放外,社區(qū)還為“愛心超市”“愛心食堂”提供資金支持,為社區(qū)內(nèi)留守老人、留守兒童免費(fèi)提供愛心餐。(完)
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